根据国家中医药管理局中医师资格认证中心《关于中医师岗位胜任力第二阶梯考核的通知》(国中医药认证函〔2023〕14号)文件，强化大四见习生理论专业知识，提升临床服务能力和技术水平，5月12日，泰安市中医医院组织开展了2023年中医师岗位胜任力第二阶梯考核工作。

作为山东中医药大学二段式教学基地，泰安市中医医院高度重视中医师岗位胜任力第二阶梯考核工作，专门成立考核工作领导小组，分别制定理论及实践技能考核实施方案。从程序安装、模拟演练、考官遴选、考场设置、考官考务人员培训、工作流程等方面进行了严格部署，确保考核工作规范有序、科学严谨。

本次考核分为医学基本理论知识考试和临床基本技能考试，参加考核的是在泰安市中医医院进行二段式教学的来自山东中医药大学及滨州医学院的68名中医学类专业本科四年级学生。

理论知识考试首次采用“手机考”模式，对考务工作提出了较高的要求。为保障此次考核的顺利进行，科教科组织考务工作人员提前学习相关文件，经过前期多次模拟测试、组织对接及安排部署工作，医院圆满完成了理论知识考核工作。

临床基本技能考试是统一考核标准、考核形式、考核命题、考核时间，采取四站考核模式，主要考查病史采集、体格检查和基本操作技能，同时对沟通交流能力与人文关怀进行评价。本次技能考核过程严格按照考试规范执行，岗位清楚、任务明确、责任到人。医院认真落实考务规程，规范考试管理，强化保密制度，严肃考风考纪，考试过程中秩序井然，圆满完成了此次考核任务。